邵陽新聞網(wǎng)12月18日訊（通訊員 譚求龍）11月，為貫徹落實省聯(lián)社、邵陽辦事處人才隊伍建設(shè)工作部署，隆回農(nóng)商銀行組織開展了為期2個月的2024年第二期模擬支行活動，本期模擬支行在第一期活動考核結(jié)果的基礎(chǔ)組建七家模擬支行。

“上周的任務(wù)你超額完成了，你這周是不是可以再突破一下。我們必須保持一刻也不能放松，如果我們模擬支行休息1天，就和其他模擬支行差2天了?！边@是模擬支行行長們在每日活動小結(jié)時常常掛在嘴邊的話。

據(jù)悉，模擬支行隊員們利用晚間、周末、法定節(jié)假日等休息時間，專注不良貸款清收和整村授信走訪，在走訪中鍛煉能力。模擬支行活動徹底扭轉(zhuǎn)了“事推人”的理念，培育了一批優(yōu)秀人才，有力地帶動了各項業(yè)務(wù)發(fā)展，為高質(zhì)量發(fā)展提供了堅定的人才支撐。